Kollektives Arbeitsabkommen -
Leiharbeit. Prävention von Rassendiskriminierung
07.05.1996
In der Paritätischen Kommission für Leiharbeit geschlossenes kollektives Arbeitsabkommen vom 7. Mai 1996 betreffend den Verhaltenskodex zur Prävention von Rassendiskriminierung
Für allgemein verbindlich erklärt durch den KE vom 9. September 1996 (BS vom 6. November 1996).